Beispielhaft: PERSOPRO in der Praxis

PERSOPRO wurde von Praktikern für die Praxis entwickelt und ist leicht in bestehende Infrastrukturen zu integrieren – und das für alle relevanten Bereiche der Personaldienstleistung. So können Sie beispielsweise wesentlich effizienter recherchieren,  sparen erheblich Zeit bei der Schaltung und Verwaltung von Stellenanzeigen und verkürzen deutlich den Zeitaufwand für Lohnabrechnungen und die Rechnungsstellung an den Kunden.

Kurz: Mit PERSOPRO bilden Sie den gesamten Prozess der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung schnell, sicher, ressourcenschonend und transparent ab. Regelmäßige Updates setzen Sie dabei auf den neuesten Stand.